조중명: 상장 회사 에 중소주주 이사석 을 설립할 것을 건의하다
게임 쌍방의 어느 쪽이 이사회의 자리를 가지고 있는지 어느 쪽이 이사회와 상장회사를 통제하였다.
《사법 》 제109조 규정은 이사회 회원 중 회사 직원들 대표가 있을 수 있다.
이에 따라 상장회사 이사회 직원들이 구성돼 있으며 각 대주주들의 대표와 독립이사를 제외하고도 소수 상장회사도 직공 이사석을 설치했다.
각 대주주 이사들은 주요 주주 측의 이익과 직공 이사를 대표했다.
2001년에 내놓은 독동제도는 독립이사가 상장회사 전체의 이익을 수호하도록 요구하지만, 특히 중소주주의 합법적 권익은 손해를 보지 않는다. 그러나 실제로 독동은 대주주가 지명으로 13년 실천이 진정한 독립성을 갖추지 못한 ‘ 독립성 ’ 이라는 것을 입증하는 것은 오히려 ‘ 꽃병 ’ 의 역할 자리가 더욱 두드러진다.
독동은 중소투자자들에게 소리를 내지 못하고 중소투자자들의 이익을 보호할 수 없다.
한편, 1대 주주주 지주 비율이 높지 않은 상장회사들에게는 독립이사가 실제로 대주주주가 상장사에 대한 통제에 도움이 된다.
이를 감안하면 상장회사 이사회 인원이 구성되어 광대 중소투자자들의 이익을 대표하는 이사가 있어야 중소주주의 이익을 더욱 잘 유지할 수 있다.
사실 설립
중소주주
이사석의 자리는 결코 ‘ 법 ’ 이 따르지 않는 것이 아니다.
‘상장회사 치리 준칙 ’의 331조는 이사의 선거 과정에서 중소주들의 의견을 충분히 반영해야 한다.
각 대주 동양의 이사, 독립 이사, 직공 이사, 중소주주의 이익을 대표할 수 없기 때문에 ‘ 중소주주의 의견 ’ 을 충분히 반영할 수 있다. 분명히 단독 선거를 대표하는 중소주주의 이익을 대표하는 것만이 있을 것이다
이사
목적을 달성할 수 있다.
중소주주 이사석 설립, 대주주 측 이사, 독립 이사, 직공 이사 등 병존의 구도가 높을 뿐만 아니라 상장 회사의 치리 구조를 더욱 완벽하게 할 뿐만 아니라, 통제권 쟁탈전이 발생한 상장 회사 상장 회사 보좌가 예례가 높지 않고 중소주주 이사의 투표는 왕왕 결정적인 역할을 하게 되므로 조일 상장원 그룹, 동은성 등도 유리하다.
상장회사
통제권 쟁.
또 중소주주 대표의 이사회가 이사회에서 중소투자자들을 위해 목소리를 낼 수 있으며 중소투자자들의 합법적 이익을 지키는 데 도움이 되지만 최근 중소투자자들의 이익 강화 부처와 중소투자자의 이익을 강화하는 취지와 일치한다.
중소주주의 지명과 선거 문제에 대해 필자는 상장회사마다 1 ~2명의 중소주주 이사를 설치하고 상장회사의 10% 주식을 모으는 중소주주나 그 연맹이 지분을 마련하고 주주총회에서 중소주주가 단독투표를 하고 상장회사 대주주가 표결을 회피하고, 임금은 상장회사로 지불한다.
중소주주 이사는 감독부서 관리를 받아 중소주주 감독을 받았다.
중소주주가 직무에 맞지 않다고 생각하면 파면할 수 있다.
대주주가 구속을 받지 않고 중소주주의 이익을 대표하는 이사는 중소투자자의 이익 대변인의 역할을 제대로 맡을 수 있으며 배후의 의미는 분명하다.
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